Les crit\u00e8res Environnementaux, Sociaux et de Gouvernance sont des indicateurs extra-financiers qui \u00e9valueront les entreprises sur le plan du d\u00e9veloppement durable afin qu\u2019il soit pris en compte dans leurs op\u00e9rations. Cela permettra aux consommateurs et investisseurs de conna\u00eetre l\u2019impact socio-environnemental de ces soci\u00e9t\u00e9s, et par ricochet de savoir que leur argent va \u00e0 des entreprises durables et \u00e9thiques.<\/p>\n\n\n\n
Ces crit\u00e8res ESG reposent sur 3 piliers :<\/strong><\/p>\n\n\n\n L\u2019environnemental<\/strong> qui \u00e9value les d\u00e9marches pour diminuer l\u2019impact des activit\u00e9s sur l\u2019environnement ainsi que les risques li\u00e9s \u00e9ventuels. Dans ces standards, nous retrouvons, par exemple : les \u00e9missions de gaz \u00e0 effet de serre, la consommation \u00e9nerg\u00e9tique, la gestion des d\u00e9chets, le respect de la biodiversit\u00e9, \u2026<\/p>\n\n\n\n Le social<\/strong> qui \u00e9value la gestion des relations humaines. Les actions \u00e0 mettre en place pour respecter ce crit\u00e8re, par exemple, sont : s\u2019assurer de l\u2019\u00e9quit\u00e9 et de conditions de travail dignes, veiller \u00e0 la diversit\u00e9 et \u00e0 l\u2019inclusivit\u00e9, faciliter l\u2019acc\u00e8s \u00e0 la formation aux employ\u00e9s, s\u2019assurer du dialogue social, \u2026<\/p>\n\n\n\n De gouvernance<\/strong> qui \u00e9value la gestion \u00e9thique de l\u2019entreprise en \u00e9tant transparent sur la r\u00e9mun\u00e9ration des dirigeants, le r\u00f4le des actionnaires, la politique d\u2019anti-corruption, la composition d\u2019un CA diversifi\u00e9, \u2026<\/p>\n\n\n\n Cela pourrait ressembler \u00e0 un travail d\u2019image de marque afin de la soigner et lui donner un c\u00f4t\u00e9 vert. Mais la CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive), qui sera appliqu\u00e9e d\u00e8s janvier 2024, viendra cadrer l\u2019application des crit\u00e8res ESG et leur reporting.<\/p>\n\n\n\n Les ESG sont les lignes directrices \u00e0 suivre dans le cadre d\u2019une nouvelle r\u00e9glementation europ\u00e9enne cit\u00e9e plus haut : la CSRD<\/a>. Elle visera \u00e0 harmoniser le reporting d\u00e9taill\u00e9 des crit\u00e8res ESG et assurer sa transparence. Elle remplacera l\u2019actuelle NFRD (Non Financial Reporting Directive).<\/p>\n\n\n\n Celle-ci imposera aux entit\u00e9s concern\u00e9es de communiquer ces informations avec leur rapport d\u2019activit\u00e9, en plus des donn\u00e9es financi\u00e8res dites classiques. Le tout devenant d\u00e9sormais indivisible. La r\u00e9glementation permettra de r\u00e9pondre notamment aux objectifs du European Green Deal.<\/p>\n\n\n\n Qui dit nouvelle r\u00e8gle, dit v\u00e9rification de son ex\u00e9cution. Un organisme tiers ind\u00e9pendant devra proc\u00e9der \u00e0 celle-ci. Ce contr\u00f4le aura pour but de valider les informations ESG communiqu\u00e9es et le respect des normes de reporting communes impos\u00e9es par la CSRD. L\u2019examen du rapport devra attester de la pertinence des indicateurs retenus et de leur coh\u00e9rence avec les objectifs de durabilit\u00e9 de l\u2019entreprise.<\/p>\n\n\n\n Les soci\u00e9t\u00e9s qui ne joueraient pas le jeu subiraient des sanctions publiques, c\u2019est-\u00e0-dire, la communication, \u00e0 l\u2019externe, de ses manquements, nuisant donc \u00e0 sa r\u00e9putation. Bien s\u00fbr, des sanctions financi\u00e8res sont pr\u00e9vues avec des amendes pouvant aller jusqu\u2019\u00e0 10 millions d\u2019euros. Avant d\u2019en arriver l\u00e0, des mesures dites correctives seront possibles afin de r\u00e9soudre les irr\u00e9gularit\u00e9s. Mais attention, un non-respect de la CSRD peut \u00e9galement entrainer une cessation d\u2019activit\u00e9. Cependant, chaque Etat membre pourra d\u00e9cider des sanctions \u00e0 appliquer.<\/p>\n\n\n\n Bon \u00e0 savoir, si une entreprise d\u00e9cide de ne pas communiquer sur tel ou tel crit\u00e8re, ce sera \u00e0 cette derni\u00e8re de prouver que les crit\u00e8res non transmis ne peuvent pas s\u2019appliquer \u00e0 elle.<\/p>\n\n\n\n Les micro-entreprises et les PME non cot\u00e9es ne sont pas concern\u00e9es.<\/p>\n\n\n\n Calendrier d\u2019application :<\/strong><\/p>\n\n\n\n Chaque date mentionn\u00e9e fait r\u00e9f\u00e9rence \u00e0 l’exercice de l’ann\u00e9e pr\u00e9c\u00e9dente.<\/p>\n\n\n\n Bien que l\u2019arriv\u00e9e du reporting ESG, encadr\u00e9 par la CSRD, n\u00e9cessitera une p\u00e9riode d’adaptation, cette \u00e9volution est essentielle pour s\u2019assurer du d\u00e9veloppement durable et promouvoir des pratiques \u00e9thiques. Nous ne manquerons pas de revenir sur le sujet dans les mois \u00e0 venir.<\/p>\n\n\n\n <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Ce nouvel alphabet vous semble confus ? Renouvelle vous le d\u00e9crypte. Les crit\u00e8res ESG, c\u2019est quoi ? Les crit\u00e8res Environnementaux, Sociaux et de Gouvernance sont des indicateurs extra-financiers qui \u00e9valueront les entreprises sur le plan du d\u00e9veloppement durable afin qu\u2019il soit pris en compte dans leurs op\u00e9rations. Cela permettra aux consommateurs et investisseurs de conna\u00eetre l\u2019impact socio-environnemental de ces soci\u00e9t\u00e9s, et par ricochet de savoir que leur argent va \u00e0 des entreprises durables et \u00e9thiques. Ces crit\u00e8res ESG reposent sur 3 piliers : L\u2019environnemental qui \u00e9value les d\u00e9marches pour diminuer l\u2019impact des activit\u00e9s sur l\u2019environnement ainsi que les risques li\u00e9s \u00e9ventuels. Dans ces standards, nous retrouvons, par exemple : les \u00e9missions de gaz \u00e0 effet de serre, la consommation \u00e9nerg\u00e9tique, la gestion des d\u00e9chets, le respect de la biodiversit\u00e9, \u2026 Le social qui \u00e9value la gestion des relations humaines. Les actions \u00e0 mettre en place pour respecter ce crit\u00e8re, par exemple, sont : s\u2019assurer de l\u2019\u00e9quit\u00e9 et de conditions de travail dignes, veiller \u00e0 la diversit\u00e9 et \u00e0 l\u2019inclusivit\u00e9, faciliter l\u2019acc\u00e8s \u00e0 la formation aux employ\u00e9s, s\u2019assurer du dialogue social, \u2026 De gouvernance qui \u00e9value la gestion \u00e9thique de l\u2019entreprise en \u00e9tant transparent sur la r\u00e9mun\u00e9ration des dirigeants, le r\u00f4le des actionnaires, la politique d\u2019anti-corruption, la composition d\u2019un CA diversifi\u00e9, \u2026 Cela pourrait ressembler \u00e0 un travail d\u2019image de marque afin de la soigner et lui donner un c\u00f4t\u00e9 vert. Mais la CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive), qui sera appliqu\u00e9e d\u00e8s janvier 2024, viendra cadrer l\u2019application des crit\u00e8res ESG et leur reporting. La CSRD, un cap \u00e0 suivre Les ESG sont les lignes directrices \u00e0 suivre dans le cadre d\u2019une nouvelle r\u00e9glementation europ\u00e9enne cit\u00e9e plus haut : la CSRD. Elle visera \u00e0 harmoniser le reporting d\u00e9taill\u00e9 des crit\u00e8res ESG et assurer sa transparence. Elle remplacera l\u2019actuelle … Continue reading \u00ab\u00a0ESG et CSRD, les d\u00e9veloppeurs durables des entreprises\u00a0\u00bb<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":38,"featured_media":11175,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[18],"tags":[],"section":[8],"class_list":["post-11174","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-actualite-internationale","section-energie-renouvelables"],"acf":[],"yoast_head":"\nLa CSRD, un cap \u00e0 suivre<\/strong><\/h2>\n\n\n\n
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<\/figure>\n\n\n\nLes ESG sont-ils du greenwashing ?<\/h2>\n\n\n\n
Qui sera concern\u00e9 par cette CSRD ?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n
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